Điểm mạnh là những gì bạn làm xong bạn cảm thấy mạnh hơn. Bạn phải đặc biệt chú ý đến cảm nhận của mình trước, trong và sau mọi hoạt động. Vì cảm nhận của bạn cho biết điểm mạnh của bạn là gì. Trước khi làm điều đó, bạn cảm thấy mình rất háo hức, đó chính là điểm mạnh. Khi bạn làm điều này, thời gian trôi qua rất nhanh, bạn hoàn toàn tập trung. Đó là điểm mạnh của bạn. Sau khi làm, bạn cảm thấy thỏa mãn. Đó cũng chính là điểm mạnh. Không phải thỏa mãn vì “May quá, xong rồi” mà bạn thỏa mãn vì “Việc vừa làm tuyệt quá”. Đó chính là điểm mạnh.

Khi nói về điểm mạnh, không cần ai phải chỉ điểm mạnh của bạn là gì. Bạn không cần phải làm bài kiểm tra, điểm mạnh được tìm thấy qua cuộc sống đời thường. Bạn hãy làm thử điều này, hãy cầm theo một cuốn sổ trong một tuần, bất cứ khi nào bạn cảm thấy háo hức làm việc gì đó, dù cho nó là việc gì, chỉ cần bạn thích làm, hãy viết vào cuốn sổ đó. Bất cứ khi nào bạn đang làm việc, bạn cảm thấy thật sự rất thích nó, hãy ngưng một chút và viết vào sổ. Khi bạn làm xong, bạn cảm thấy “tuyệt cú mèo”, hãy viết vào sổ. Đừng đợi cuối ngày rồi mới viết, đừng đợi tới cuối tuần rồi mới cố gắng nhớ lại, mà hãy làm ngay lập tức. Và đừng viết những cái gì mà mọi người tác động lên bạn, đừng viết “Tôi cảm thấy mạnh mẽ khi sếp tuyên dương tôi”; đó là việc sếp tác động tới bạn. Viết những việc bạn đang làm, đừng đánh giá gì cả, chỉ việc viết nó ra thôi “động từ + việc bạn đang làm”. Ví dụ “Tôi cảm thấy mạnh mẽ khi tôi giải thích cho mẹ tôi hiểu quan điểm của mình”, “Tôi cảm thấy mạnh mẽ khi tôi quét dọn phòng của tôi”; “Tôi cảm thấy mạnh mẽ khi tôi sắp xếp lại nhà tắm”… Không quan trọng việc đó là việc gì, chỉ cần viết nó ra khi bạn cảm thấy mạnh mẽ trước, trong và sau khi làm điều đó. Khi viết ra, đến cuối tuần, bạn sẽ thấy mình có một danh sách dài những hoạt động; chúng ta sẽ xem danh sách đó và chọn ra ba việc khiến bạn thăng hoa. Đó chính là điểm mạnh của bạn.

Và khi mọi người hỏi về điểm mạnh của bạn trong một buổi phỏng vấn, trong những tình huống trong công việc, hoặc những khi bạn chiêm nghiệm về cuộc đời; nhìn vào ba hoạt động đó, nói về ba hoạt động đó, hãy dùng những câu như “Tôi cảm thấy tốt nhất khi…”,

hoặc “Tôi cảm thấy mạnh mẽ nhất khi…” và miêu tả chính xác hoạt động bạn đã ghi lại một cách cụ thể, sinh động.

Giờ người ta sẽ nói về “Họ biết điểm mạnh của bạn nhiều hơn cả bạn biết”, cha mẹ, giáo viên hay quản lý của bạn… Nhưng không đâu, họ đánh giá đúng về cách làm việc của bạn nhưng bạn biết nhiều hơn bất cứ ai: cái nào bạn thích, cái nào không; cái làm bạn vui, cái làm bạn chán chường; cái nào làm bạn mạnh hay yếu hơn, bạn biết hơn ai hết. Vậy sự lựa chọn của bạn là điểm mạnh đó. Hãy học cách miêu tả chúng thật kĩ lưỡng vì có thể những điểm mạnh đó lại ảnh hưởng đến khả năng của chúng ta.